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                                                        人才是企業的發展之本,公司把尊重人才作爲企業發展的根本準則,把推動企業和員工共同發展作爲人才戰略的根本任務。在人力資源實踐活動中,公司善於爲人才提供充分施展才華的舞臺 ,做到人盡其才,才盡其用 。同時,企業通過各種有效途徑,不斷提高企業人力資源管理水平和人才的綜合素養 ,促進企業和員工的共同發展,讓員工分享企業發展成果 ,共享成功 。
                                                   
                                                  (一)、人盡其才,才盡其用
                                                   
                                                    公司秉承以人爲本的企業經營理念 ,堅持用廣闊的發展前景凝聚人 ,用美好的事業目標激勵人。通過建立科學有效的人才機制 ,營造積極良好的人才成長環境,致力於爲每一位員工提供一個充分施展才華的舞臺 ,並通過不斷創造個人的發展機會,讓各類人才都擁有獲取成功、實現自我價值的機遇和平臺 。
                                                   
                                                  (二)、共同發展 ,共享成功
                                                   
                                                    沒有員工的努力就沒有企業的成功,沒有企業的成功也不會有員工的成功 。讓員工和企業共同成長 ,共同發展 ,是公司一貫堅持的人才發展觀。公司鼓勵員工將自身發展與公司長期規劃相結合 ,爲員工提供多種成長途徑和發展模式 。作爲員工發展、提升、實現價值的平臺 ,公司努力爲每一位員工創造良好的成長條件,給每一位立志成才的員工提供廣闊的發展空間,使員工都能發揮出最大的潛能,實現員工與企業的共同發展。
                                                   
                                                   
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